Témoignages

Raymond El Khoury. Leadership & management Academy
Francis Thibaud, Président ACADIR. L’informatique Autrement ! Depuis 2021

Nicolas PETER, gérant AQ-PI. Hygiène, Qualité, Performance et Amélioration Continue 2019.

Besoin d’un coach pour renforcer vos compétences managériales ? C’est ici

Fabrice Stéfanetti, directeur de magasin Magnitude Vins. 2019

Avec Isabelle, vous avez la garantie d’une qualité d’écoute exceptionnelle et centrée sur les objectifs, vos objectifs, devrais-je dire, bien définis et fixés au préalable. Avec Isabelle, le terme bienveillance, ô combien galvaudé de nos jours, prend tout son sens littéral. L’humain et les relations entre chaque individu est au centre des discussions, laissant de côté, pour une heure, un jour,… la technique, qui occupe en général 200 % de nos échanges en industrie Avec isabelle, vous vous sentez tout de suite à l’aise et ses méthodes pragmatiques et concrètes sont autant de gages de succès. La méthode des 4 couleurs HBDI est également un excellent outil préalable pour créer un langage commun au sein d’une équipe. Cela permet ensuite d’appréhender de façon presque ludique les différences de chacun et ainsi gagner en efficience lors des futurs travaux en équipe En coaching individuel, les références aux 4 couleurs pour chaque cas concret permettent aussi de « capter instantanément sur la même onde ». On gagne du temps et c’est même amusant !

Jérôme DEVAUX. Directeur opérationnel. BERRY SUPERFOS Besançon. 2021-2022

Alexis BAILLY, Conseil & Développement – SARL ABC&D

Durant une année, Isabelle HUBER a conduit sa mission avec sérieux et professionnalisme ; les résultats ont donné pleine satisfaction. Grâce à ses compétences de savoir-faire et de savoir-être, l’accompagnement dans ce changement s’est fait en douceur. De son constat des pratiques de chacun, elle a su proposer des solutions adaptées et efficaces. Je ne peux que recommander Isabelle HUBER.

Jean-Louis Delorme, président Communauté Communes Petite Montagne. 2015

Flashcoaching : 1h30 pendant laquelle on vous emmène dans un joli voyage introspectif afin de vous faire prendre conscience que vous et vous seul détenez les clés de votre avenir !
Voilà le résumé que je peux faire du temps passé avec Isabelle HUBER, qui, en toute bienveillance, m’a permis de me poser les BONNES questions sur ma problématique et m’a proposé des outils adéquats.
Une expérience riche, intense, pour laquelle on arrive plein de doutes et de laquelle on ressort avec un large sourire.
Merci à toi, vraiment !

Marlène Muller, RRH. 2019

Excellente référence !

Cédric Breton, réalisateur/director Université de Franche-Comté à Besançon. 2017

Je tiens à témoigner de ma totale satisfaction quant à la prestation de formation réalisée par Isabelle Huber. À la fois pédagogique et dynamique, cette formation commerciale a réussi à répondre avec brio aux problématiques pourtant complexes du milieu dans lequel nous évoluons. C’est donc en toute confiance que je vous invite à bénéficier des services de madame Huber. https://bit.ly/32z0dQ0

#commercial #vente.

Matthieu Perrot, responsable d’agence. 2012

Louisiane Oberson, Présidente SAS CIPRES. 2018

J’ai fait appel au cabinet d’Isabelle Huber pour me conseiller sur le développement commercial de mon entreprise. Je l’avais contacté grâce à une personne de mon entourage qui me l’avait chaudement recommandée. Nous avons d’abord échangé par téléphone afin de définir ensemble mes besoins. Suite à cela, elle m’a proposé une formation « sur mesure » en fonction des mes attentes. Durant la formation dispensée, j’ai très apprécié son contact chaleureux et « vrai ». Cette personne possède, selon moi, une vision très pragmatique de l’humain. Je peux dire qu’elle m’a apporté une aide précieuse et qui a eu un vrai impact positif sur mon activité commercial. Je compte bien profiter de ces connaissances sur les aspects RH, qu’un technicien comme moi de maîtrise pas.

Franck Bonjour, gérant SARL Isogreen. 2013
    • Isabelle a su, au travers de ses méthodes et de sa pédagogie, réaxer l’ensemble du personnel issu d’ADN différents et faire émerger au travers des échanges communs les valeurs de notre entreprise et créer une identité forte et commune.

      Elle a également permis l’installation et la montée en compétence des managers de pôle pour parfaire cette organisation et leur donner les clés pour des rituels d’échanges participatifs avec leurs équipes.

      Isabelle est une grande professionnelle, dotée d’un excellent background, toujours d’écoute et de bon conseil.
      Sans elle nous n’aurions pas pu effectuer cette transformation dans un temps raisonnable ni même la réussir.

      Un grand merci.

Frédéric POUPENEY, directeur KOREDGE/3.2021-7.2022